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第2章 不懂事还能咋办（第2页）

但谁叫人苏兴全是双烈士子女来着，人家父母都是为国捐躯的烈士，你怎么也得照顾一下不是。

所以啊，不管是出于组织的照顾，还是苏兴全真的有那个本事，反正磕磕绊绊的，人家就是中专毕业了！

至于在中专里学了什么，学没学会，这个不重要！

总之，人家就是有了一个中专毕业生的身份！

而毕业之后的苏兴全，由于既是中专毕业，又是烈士遗孤，在这种双BuFF的加持之下，被组织上安排到了刚刚完成公私合营没多久的红星轧钢厂工作。

本来按照正常的手续和流程，中专毕业生进厂工作的话，如果是走技术口，那就是技术16级，每月工资37元，也就是中专生实习的工资。

而有了双BuFF加持的苏兴全，直接跳过了实习阶段。

定级为了技术15级，每月工资42块5，也就是中专转正后的级别与工资。

而苏兴全能一进厂就被定级为了技术15级，也不全是那个双BuFF加持的原因。

像是红星轧钢厂这种5ooo人以上的中型工厂，还是以加工工件为主的钢铁企业，工厂里凡是能拿的出手的，不管是技术工人还是技术员、工程师什么的，在早些年都被抽调去了大西北。

至于去干什么了，有可能是去种蘑菇，或者是种苹果树，但具体是干啥，那谁知道呢。

而这些人员的抽调，使得原本技术和人才实力还算不错的红星轧钢厂，技术实力和人才实力，直接变得青黄不接。

要不然的话，也不至于原本只有七级工吊车尾，根本没有八级工水平的易中海，靠着混资历和矮子里拔高个，给提升到了厂级的八级工。

而厂子这么做，一是为了迷惑外部势力，使得他们突然少了那么多的技术人员和高级工，不至于过分的突兀。

二是好歹他们也是一个五六千人的中型工厂，要是连一两个八级工都没有，那也太说不过去了不是！

对于被抽调，在工人层面还好一些，那些七八级工被抽调走了之后，用后面的人暂时顶上来也并不会有什么太大的影响。

但厂里原来的技术科，经过了这么一下子之后，算是差不多全军覆灭了。

原本拥有差不多快四十人的，具备维修和简单改进设备以及生产工艺的技术科，现在留在厂里的，就剩下大猫小猫两三只了。

别说高级工程师了，就是中级工程师也只有一个，还是8级的，也都是后来提拔上去的。

剩下的，有技术员两名，一个12级，一个13级，以及两名学徒工。

至于什么大学毕业的，中专毕业的，一个都没有……

这是彻底的青黄不接了啊！

现在的技术科，能勉强维持工厂设备的正常运转，进行一些简单的维修工作就不错了。

至于什么技术研，改进工艺啥的，这个，梦里啥都有！

所以啊，轧钢厂的领导班子，尤其是杨有志杨厂长，那叫一个求贤若渴。

于是便赶在各大院校毕业之前的好几个月，他就提前给上级打了报告，希望能给他们厂里分配上几个技术人才来。

虽然杨厂长也知道这基本就是一种奢望，毕竟不管是从哪方面来看，他们红星轧钢厂也比不过那些大型的工厂以及部门。

这年头别说大学生了，就是中专生，都是大家打破脑袋去抢的人才。

而人家这些人才，肯定是愿意去条件更好的政府部门或者企事业单位，谁傻了才来他们这个顶多算是一个中型的轧钢厂。

虽然事儿是这么个事，但老话不是说的好，有枣没枣的打一杆子试试，就当楼草打兔子了，万一呢。

而也算功夫不负有心人吧，这不，苏兴全这么一个大龄的中专毕业生，就被分配到了他们红星轧钢厂来了。

虽然吧，这是一个脑子有点问题的中专毕业生，但不管咋说，人家也是中专毕业生啊。