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说来也怪，张总虽然画饼技术一流，但在管理上却意外的“佛系”

。

他从不干涉我的工作，只偶尔问问进度，这让我感到无比轻松自在。

他这种管理风格让我得以自己发挥，

这对于大部分控制欲爆棚的创业者来说，简直是稀有物种。

我乐得清闲，白天在大厂摸鱼，晚上在家帮风菱招人，日子过得不要太滋润。

我白天在大厂摸鱼，晚上在家肝风菱的项目，

过上了“白天是社畜，晚上是超人”

的双面人生。

兼职了几个月，风菱拿到了天使轮融资，规模逐渐扩大，我的工资也水涨船高。

这时，张总再次向我抛出了橄榄枝，这次是正式邀请。

我思来想去，大厂虽然稳定，但升职加薪遥遥无期，还不如去风菱搏一搏，单车变摩托。

于是我递交了辞呈，正式加入了风菱，成为hr部门的一把手。

五年过去了，风菱也从小作坊发展成了行业独角兽，

融资一轮一轮拿，项目也稳定上线。

眼看着风菱从几个人发展到几百人，从共享办公空间搬进了豪华写字楼，

我心里那叫一个成就感爆棚。

就在项目奖金即将发放的节骨眼上，张总却突然叫我进了办公室。

他脸上挂着虚伪的笑容，笑容里透着我从未见过的陌生。

他从抽屉里拿出一份文件，轻轻推到我面前，说：

“公司最近要进行人员优化，进行去肥增瘦。”

他顿了顿，又补充道：“没有代码贡献的管理层都在优化范围内。”

小说《裁员裁到挡灾财神》1试读结束。