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第4章 实操面试（第2页）

hR主管回答道：“哎，之前招进来只会纸上谈兵的员工。”

“文凭上，倒是牛逼轰轰的。公司大老板们出去谈生意，总是倍有面子，今年又招了多少Top1o学校的员工。”

“可是，半年，一年过去，总是看不到公司效益。”

“你们猜是什么原因？”

“呵呵，新员工进来公司半年，一年了，还只是停留在学习阶段，把公司当成了学校啊。

“心态上，还以为只是换了个学校。”

“第二年，新招进来的优秀毕业生，就从我们公司‘毕业’了一大半。”

“招聘时，热闹热闹，牛逼轰轰的。结果还是弄了个热闹。”

“前两天，我们hR老大，才被骂得狗血淋头。”

“这次，为了改变这种困境，增加了不少实操的面试环节。”

陈主管点点头，叹道：“也对，我们虽然没什么核心科技。但明面上还是个技术责任有限公司嘛。”

hR主管附和地笑了：“技术……有限公司。”

邹主管突然问道：“老陈，你当初进公司后，迷糊了多久？”

“三个月。你呢？”

陈主管毫不掩饰。

“比你强点，两个半月。”

然后，陈主管和邹主管相视一笑，看向hR主管。

hR主管对着他们笑嘻嘻：“幸亏当时没有这个环节，要不然，坐在这里的，就只有我一个人了。”